根據白氏的廣培生計劃,他們每個實習生的成績都會有好幾個部分組成。
首先是由他的上司打分,上司包括他們每個人的直系上司,比如蘇憐兒在銷售三組工作,她的直系上司就是他們銷售三組的組長宋晨;還有就是他們的整個部門經理,也就是蔣藝給他們打分。
雖然宋晨其實本身并不喜歡蘇憐兒,但這種明面上面的打分,他還是不好給蘇憐兒打太低的分數。
畢竟大家都知道是蘇憐兒給他們帶來了秦氏母嬰産品的項目,因此宋晨還是給了蘇憐兒相當高的分數。
而蔣藝就更加不用說了,給蘇憐兒打了所有銷售部的實習生裡的最高分。
而分數的第二部分則是由同期的同事們進行評價。
這一部分蘇憐兒的分數就更高了,因為她的同事們都覺得他們今年的獎金有一大半的功勞來自于蘇憐兒,因此一個個都看她順眼到了極點,給了她最高評價。
而第三部分,也就是蘇憐兒他們之前進行的那一次演講,所有聽演講的高層們都會給打一個印象分。
蘇憐兒那個演講也做得非常的優秀,隻不過能來參加廣培生的學生,自然都是十分優秀,因此他們的演講可以說是神仙打架。
蘇憐兒的演講雖然已經很優秀了,但是還是沒有能拔得頭籌。
演講成績最好的是吳老的孫子吳子欽,然後再是病嬌嬌的美人葉婉兒,蘇憐兒排到第三。
不過這已經是非常優秀的成績了。綜
合排下來,吳子欽跟蘇憐兒竟然并列成了實習的第一名。
這個成績一出來,可是讓吳老和李老他們那些董事會的人高興壞了。
要知道,雖然現在的蘇憐兒已經讓他們刮目相看很多次,但原主草包花癡的形象還是太過于深入人心,因此在他們原本的預期裡面,蘇憐兒這次來實習能不墊底就已經很不錯了。
畢竟要知道,廣培生計劃可不是普通的實習,裡面的學生都是各大名牌大學最優秀的學生,蘇憐兒能在他們中脫穎而出,和吳子欽并列第一,這絕對是讓所有董事會的人又驚又喜。
這一份實習報告也送到了蘇彥欽手裡面。
實習報告送過來的時候,蘇彥欽剛好在别墅裡和蘇憐兒一起吃晚餐。
這天晚上,其他幾個哥哥剛好都不在家,唯一在的就隻有蘇彥欽跟蘇沐澤。而蘇沐澤這孤僻的個性,自然是不能接受跟大家一起在餐桌上吃飯的,因此隻是讓吳嫂把食物給送到了房間裡。
所以在餐廳裡面吃飯的隻有蘇彥欽跟蘇憐兒兩個人。
而報告送過來的時候,蘇彥欽也沒有避諱蘇憐兒,直接就當着她的面打開了那份實習成績報告。
看見報告裡的内容,蘇彥欽不由訝異的挑起了他好看的眉毛。
“第一名?”他擡起頭有些詫異的看向蘇憐兒,“憐兒,你知道自己的實習成績是第一名嗎?”
因為這份實習生成績現在隻是在高層内部流傳,還沒有傳到各位實習生的手裡,所以蘇憐兒還不知道自己的實習成績竟然這麼好。
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